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Create Applications[ESTsoft] KDT 교육 사업, 운영 담당자
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Additional Questions
HRD-Net 행정지원/심사평가 시스템 사용 경험이 있으신가요? REQUIRED
추천을 받아 지원하게 되셨다면 추천인 정보를 적어주세요. (ex. 추천인 성명, 추천인 소속, 추천인과의 관계/ 서치펌 추천자의 경우 서치펌 정보를 남겨주세요.)
지원하시게된 경로를 작성해주세요. (ex. 이스트소프트 홈페이지, 잡포털, SNS, 직무 커뮤니티, 사내추천, 홍보기사 등)
EST 채용연계형 교육과정 마케팅 정보 수신 동의REQUIRED
이스트 패밀리(이하 'EST')는 채용연계형 K-디지털트레이닝 교육과정을 통해 유망한 IT인재를 길러내는 일에도 적극 참여하고 있는데요. 유익한 교육정보를 드리기 위해 다음에 동의를 부탁드려요 :) 개인정보보호법 및 정보통신망이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 등 관계법령에 따라 광고성 정보를 전송하기 위해 이용자의 사전 수신 동의를 받고 있습니다. 마케팅 정보 수신 동의시 EST 마케팅 수신에 일괄 동의한 것으로 처리됩니다. 1. 수집 항목 - 이메일, 이름, 전화번호 2. 수집 목적 - EST 채용 소식, 채용연계형 교육과정 안내 및 신규 커리큘럼 소개 등 관련 이메일 및 SMS 등 발송 3. 수신동의 변경 및 보유기간 - 보유 기간 : 마케팅 정보 수신 동의로부터 3년, 기간 초과 시 동의 절차 재진행 4. 동의 거부 권리 및 거부 경우의 불이익 - 이용자는 위와 같이 수집하는 개인 정보에 대해 동의하지 않을 권리가 있고 동의 거부 시에도 채용 과정에 제한은 없지만 관련 소식 안내 및 프로모션 관련 혜택은 받지 못할 수 있습니다. - 수신동의 후에도 이를 철회할 수 있습니다. 다만 수신 거부 시 마케팅 정보를 제공받지 못할 수 있습니다.
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ESTfamily (이하 “회사”라 함)은(는) “Greeting” 을 통한 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 정보를 수집합니다.

1. 수집하는 개인정보의 필수항목

• 성명, 전화번호, 이메일, 생년월일(채용연계형 K-디지털트레이닝 교육과정 수강생 모집 등)


2. 개인정보처리의 목적

• 채용 관련 안내, 공지사항 전달, 채용 및 웹사이트 이용 관련 연락, 채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유기간

• 접수 지원 후 3년간, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기

※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


※ 귀하는 개인 정보 수집ㆍ이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 기업 측으로의 지원자 정보 전달을 진행할 수 없어 본건 서비스에 제한을 받을 수 있습니다.

ESTfamily (이하 “회사”라 함)은(는) “Greeting” 을 통한 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 정보를 수집합니다.

1. 수집하는 개인정보의 선택항목

• 생년월일, 주소, 자기소개서, 이력서, 학력사항, 사진, 동영상, 자격사항, 경력사항, 포트폴리오, 경력기술서, 지원 분야, 희망연봉, 직전 연봉, 추천인, 지원 경로, 기타 본인이 직접 입력하거나 첨부파일을 통하여 업로드 하는 비정형적 정보 중 개인식별 가능성이 있는 정보 (해당 내용에 대하여 각 항목별 동의가 일치하지 않을 경우 해당 자료의 처리가 불가능하므로, 직접 기재한 사항에 대하여는 선택적 개인정보 수집 및 이용에 동의하신 것으로 봅니다. 수집 및 이용에 동의하지 않으시는 경우 해당 내용을 삭제하여 주시기 바랍니다)


2. 개인정보처리의 목적

• 채용 관련 안내, 공지사항 전달, 채용 및 웹사이트 이용 관련 연락, 채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유기간

• 접수 지원 후 3년간, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기

※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


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회사는 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 민감 정보를 처리(수집, 이용)하기 위해서는 「개인정보보호법」 제23조 및 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의하여 별도 동의가 필요합니다.

1. 수집하는 민감정보 항목

• [필수항목]
장애사항, 보훈여부


2. 민감정보처리의 목적

채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유기간

• 접수 지원 후 3년간, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기

※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


※ 귀하는 개인 정보 수집ㆍ이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 기업 측으로의 지원자 정보 전달을 진행할 수 없어 본건 서비스에 제한을 받을 수 있습니다.

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